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山(shan)東新世紀不銹(xiu)鋼集團(tuan)
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誠者為人(ren),信者為商(shang)
打造一站(zhan)式不銹鋼(gang)銷售平(ping)臺(tai)

拉絲氧化會對一些不銹鋼板產生什么影響

發表時間:2023-06-30 15:41

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拉絲(si)氧化(hua)是(shi)一些(xie)鋁(lv)板(ban)(ban)和不(bu)銹鋼板(ban)(ban)的加(jia)工方式(shi)。很多都是(shi)好的效(xiao)果。但拉絲(si)氧化(hua)可能對(dui)不(bu)銹鋼板(ban)(ban)帶來的效(xiao)果其實是(shi)正面(mian)和負面(mian)共(gong)存的。

就比如304L不(bu)銹鋼板,它(ta)有好的(de)耐腐蝕性和抗氧化(hua)性。但在拉絲(si)氧化(hua)過后,鋼板進行了脫(tuo)脂和擠壓,并對表面產生了一些反應。這個時候(hou),不(bu)銹鋼板的(de)氧化(hua)膜可能不(bu)會(hui)(hui)像之前那(nei)么穩(wen)定,那(nei)么它(ta)的(de)耐腐蝕性的(de)確會(hui)(hui)降(jiang)低一些。

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但是拉絲氧化(hua)會給不銹鋼(gang)板(ban)帶來光亮面(mian)和亞光面(mian),這種表(biao)面(mian)其實更上檔(dang)次一點,也受到顧(gu)客們的(de)喜愛。所以(yi)我(wo)們要經常給(gei)拉絲氧化(hua)后的(de)不銹鋼板進(jin)行保養,以(yi)防它生銹。至少我(wo)們要多清洗。


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新世(shi)紀(ji)成(cheng)立于世(shi)紀(ji)之初(chu)2000年,注冊于中國魯商發(fa)源地淄博(bo)市周(zhou)村(cun)區.成(cheng)立之初(chu),新世(shi)紀(ji)人帶著“誠者為(wei)人,信(xin)者為(wei)商”的文化上路,秉承“世紀(ji)不銹,百年(nian)不銹”初心, 以“專注、聚焦(jiao)、持續”的企業(ye)理念,躬(gong)身入局,深(shen)耕不(bu)銹鋼加工(gong)貿易(yi)行業(ye)二十七載。

新世(shi)紀集團旗下有山(shan)東(dong)(dong)新世(shi)紀不銹鋼有限(xian)公司(si)(si)、山(shan)東(dong)(dong)青拓(tuo)世(shi)紀不銹鋼有限(xian)責任公司(si)(si)、山(shan)東(dong)(dong)拼鋼網絡科技(ji)(ji)股(gu)份有限(xian)公司(si)(si)、山(shan)東(dong)(dong)世(shi)紀正華(hua)金屬科技(ji)(ji)有限(xian)公司(si)(si)、山(shan)東(dong)(dong)華(hua)興(xing)精工科技(ji)(ji)有限(xian)公司(si)(si),現已發展為以(yi)加工、貿易、倉儲、金融、電商平臺、產(chan)業園(yuan)區一體化的專業集團公司(si)(si)。

新(xin)世紀與青山、寶武、太鋼、酒鋼、東方特鋼、金(jin)匯(hui)、德龍、北港新(xin)材、盛陽(yang)等國內大(da)型鋼廠(chang)緊密(mi)合作,主(zhu)營:300系(xi)、200系(xi)、400系(xi)不(bu)(bu)銹(xiu)鋼薄、中、厚(hou)板(ban),太鋼寬(kuan)幅不(bu)(bu)銹(xiu)板(ban)、2205雙相不(bu)(bu)銹(xiu)鋼板(ban)、QN系(xi)列不(bu)(bu)銹(xiu)鋼板(ban)等產品,已積累(lei)客(ke)戶3500多(duo)(duo)家,終(zhong)端用戶占據70%。2021年(nian)不(bu)(bu)銹(xiu)鋼產銷(xiao)達到25萬噸(dun),產值38億元(yuan)。生(sheng)產加工(gong)(gong)配置(zhi)多(duo)(duo)臺(tai)套國際、國內高精尖設(she)備,實現卷板(ban)開(kai)平(ping)、縱剪、表(biao)面拉絲、油磨、8k鏡面、壓花(hua);激(ji)光切割(ge)、水刀、剪、折、彎、沖等多(duo)(duo)工(gong)(gong)藝、多(duo)(duo)形狀加工(gong)(gong)服務,具備年(nian)加工(gong)(gong)能力(li)50萬噸(dun),倉儲能力(li)5萬噸(dun)的(de)(de)規模,是長江以(yi)北及東北三省(sheng)區域最大(da)的(de)(de)不(bu)(bu)銹(xiu)鋼工(gong)(gong)貿型企業(ye),連續(xu)多(duo)(duo)年(nian)獲(huo)得“中國不(bu)(bu)銹(xiu)鋼貿易30強”、“中國不(bu)(bu)銹(xiu)鋼風向標”等企業(ye)榮譽。

新(xin)世紀(ji)終(zhong)緊跟(gen)不銹鋼行(xing)業技術創新(xin)的發展趨(qu)勢(shi),在原有產(chan)業資源(yuan)和市場資源(yuan)基礎上,打造下一(yi)步發展計(ji)劃(hua)“211工(gong)程”,兩(liang)個項目,一(yi)個平臺(tai),一(yi)個上市計(ji)劃(hua)。

兩個項目:

2021年(nian)(nian)投(tou)資建設年(nian)(nian)產10萬噸(dun)不銹鋼(gang)精密加工(gong)件數(shu)字(zi)化生(sheng)產線及應用研發實驗室技術改造(zao)項(xiang)目(mu)。項(xiang)目(mu)總投(tou)資2億元(yuan),占地30畝,購置(zhi)國際(ji)先進的不銹鋼(gang)精密加工(gong)件數(shu)字(zi)化生(sheng)產線,新建智能(neng)(neng)化加工(gong)車(che)間及應用研發實驗室。該項(xiang)目(mu)先后被列入2022年(nian)(nian)山東省(sheng)重(zhong)(zhong)點項(xiang)目(mu)、山東省(sheng)新舊動能(neng)(neng)轉換優(you)選項(xiang)目(mu)及淄博市重(zhong)(zhong)大(da)項(xiang)目(mu)。

2022年(nian)規劃建(jian)設年(nian)產(chan)(chan)30萬(wan)噸不銹鋼(gang)新(xin)材料精細加工項目(mu),總投(tou)資3.2億元(yuan),新(xin)征用地60畝,新(xin)建(jian)新(xin)材料生產(chan)(chan)車間、研發中(zhong)心(xin)、加工中(zhong)心(xin),購置不銹鋼(gang)高(gao)速靜(jing)電粉末吸附生產(chan)(chan)線。可(ke)全面替(ti)代(dai)油漆輥涂領域產(chan)(chan)品(pin),廣泛(fan)應用于機械制造(zao)、航天(tian)軍工、海(hai)洋畜牧、食(shi)品(pin)醫(yi)療、廚衛(wei)家具、建(jian)筑(zhu)裝飾等領域,滿足產(chan)(chan)品(pin)綠(lv)色、循(xun)環及精密(mi)加工發展需(xu)求(qiu)。兩個項目(mu)達產(chan)(chan)后可(ke)實(shi)現(xian)新(xin)增年(nian)產(chan)(chan)值(zhi)46.5億元(yuan),利稅7.5億元(yuan)。

一個平(ping)臺:

旗(qi)下拼(pin)鋼科技公(gong)司(si)成立(li)于2015年(nian),率(lv)先打造了不銹(xiu)鋼行業B2B運營(ying)理(li)念,現為(wei)跟(gen)進周村(cun)區“千億(yi)級不銹(xiu)鋼產(chan)(chan)業園”發展道路,立(li)即從高(gao)新區遷回重塑拼(pin)鋼網,打造周村(cun)區唯(wei)一(yi)一(yi)家(jia)不銹(xiu)鋼線上(shang)平(ping)臺(tai),通過供應鏈、貿(mao)易、會(hui)員(yuan)機制(zhi)引(yin)領推動(dong)不銹(xiu)鋼產(chan)(chan)業鏈跨區域協作,建(jian)立(li)中國(guo)最專(zhuan)業最大的不銹(xiu)鋼交(jiao)易平(ping)臺(tai),3年(nian)實(shi)現在線交(jiao)易額 600 億(yi),實(shi)現稅收 6 億(yi)。

一個上市(shi)目標

集(ji)團公司計(ji)劃在三年(nian)時間內進行(xing)股份制(zhi)(zhi)改組和上(shang)市(shi),使企(qi)(qi)業(ye)(ye)轉換企(qi)(qi)業(ye)(ye)經(jing)營(ying)機制(zhi)(zhi),形成(cheng)(cheng)職責分(fen)明、相互制(zhi)(zhi)約的(de)(de)現(xian)代企(qi)(qi)業(ye)(ye)運(yun)行(xing)體系,實(shi)現(xian)所有(you)權與經(jing)營(ying)權的(de)(de)分(fen)離(li),使集(ji)團公司成(cheng)(cheng)為自主經(jing)營(ying)、自負(fu)盈(ying)虧(kui)、自我(wo)約束的(de)(de)商品生產者(zhe)與經(jing)營(ying)者(zhe)。徹底使企(qi)(qi)業(ye)(ye)建立持續創新的(de)(de)機制(zhi)(zhi)。通過兩個項目(mu)、一個平臺的(de)(de)發展改革實(shi)現(xian)集(ji)團上(shang)市(shi)目(mu)標,打造不銹鋼上(shang)市(shi)企(qi)(qi)業(ye)(ye),

集團(tuan)公司在(zai)發展(zhan)目標的(de)引領下(xia),逐(zhu)步確(que)立扁(bian)平(ping)化的(de)管(guan)理構(gou)架(jia),堅持以(yi)市(shi)(shi)場為中心,根據市(shi)(shi)場變(bian)化與發展(zhan)趨勢,不斷創(chuang)造更新(xin)組(zu)織形式。建立健全符合現代企業(ye)(ye)發展(zhan)要求的(de)組(zu)織制度、管(guan)理制度,以(yi)“工匠精(jing)(jing)神(shen)”打造不銹(xiu)鋼精(jing)(jing)密加工件產(chan)品和高(gao)質(zhi)量服務品牌,持續(xu)提(ti)高(gao)企業(ye)(ye)影(ying)響力和產(chan)品市(shi)(shi)場占(zhan)有率,讓集團(tuan)始終行穩致遠。

建(jian)立、健(jian)全(quan)集團內(nei)(nei)部(bu)管(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)理(li)(li)(li)(li)制度,形成全(quan)方位、寬領域的(de)(de)管(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)理(li)(li)(li)(li)理(li)(li)(li)(li)念,從(cong)各公司(si)整體角度來定義和設(she)計(ji)內(nei)(nei)部(bu)管(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)理(li)(li)(li)(li)體系(xi),打破(po)公司(si)原(yuan)有的(de)(de)傳(chuan)統管(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)理(li)(li)(li)(li)理(li)(li)(li)(li)念的(de)(de)狹隘性;營造良好的(de)(de)公司(si)管(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)理(li)(li)(li)(li)環境,加強管(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)理(li)(li)(li)(li)階(jie)層的(de)(de)管(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)理(li)(li)(li)(li)哲(zhe)學管(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)理(li)(li)(li)(li)風(feng)格、守及(ji)價(jia)值觀等軟管(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)理(li)(li)(li)(li)的(de)(de)培(pei)養與建(jian)設(she),塑造長(chang)期、全(quan)面(mian)、健(jian)康的(de)(de)公司(si)文化氛圍(wei)構建(jian)風(feng)險管(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)理(li)(li)(li)(li)機制,風(feng)險管(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)理(li)(li)(li)(li)貫(guan)穿并滲透于公司(si)管(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)理(li)(li)(li)(li)的(de)(de)全(quan)過(guo)程(cheng);建(jian)立企業(ye)內(nei)(nei)部(bu)管(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)理(li)(li)(li)(li)制度評價(jia)標準體系(xi),不(bu)定期對企業(ye)內(nei)(nei)部(bu)管(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)理(li)(li)(li)(li)制度系(xi)統進(jin)行有效(xiao)(xiao)性及(ji)實施效(xiao)(xiao)率(lv)效(xiao)(xiao)果(guo)進(jin)行評估(gu)。

經過幾年的(de)(de)(de)努(nu)力,集團公司(si)信(xin)息(xi)化(hua)(hua)(hua)建設己建立起一個體系(xi)完備、覆蓋(gai)全公司(si)的(de)(de)(de)網(wang)絡系(xi)統,為輔助生(sheng)產、銷售、管(guan)理(li)(li)帶來(lai)的(de)(de)(de)效益世(shi)越來(lai)越明(ming)顯。進一步打造工業互(hu)聯網(wang)、5G、人(ren)工智能(neng)、物(wu)聯網(wang)、大(da)數據等新(xin)一代信(xin)息(xi)技(ji)術和(he)(he)(he)公司(si)深度融(rong)合發(fa)展,對公司(si)實(shi)(shi)(shi)施數字化(hua)(hua)(hua)改造,運(yun)用5G、人(ren)工智能(neng)等新(xin)一代信(xin)息(xi)技(ji)術實(shi)(shi)(shi)現網(wang)絡化(hua)(hua)(hua)、智能(neng)化(hua)(hua)(hua)升(sheng)級,通過ERP軟件的(de)(de)(de)使(shi)用,通過信(xin)息(xi)化(hua)(hua)(hua)管(guan)理(li)(li)和(he)(he)(he)工業化(hua)(hua)(hua)的(de)(de)(de)融(rong)合,使(shi)公司(si)的(de)(de)(de)管(guan)理(li)(li)能(neng)力得到了(le)很大(da)的(de)(de)(de)提(ti)升(sheng),提(ti)高了(le)勞動生(sheng)產效率,降低了(le)生(sheng)產成本(ben),也提(ti)高了(le)產品質量通過5S管(guan)理(li)(li)的(de)(de)(de)實(shi)(shi)(shi)施,公司(si)的(de)(de)(de)企業現場(chang)管(guan)理(li)(li)水平能(neng)取得顯著改善和(he)(he)(he)提(ti)高,逐步培養和(he)(he)(he)提(ti)高了(le)員工的(de)(de)(de)管(guan)理(li)(li)意(yi)識和(he)(he)(he)自覺意(yi)識,實(shi)(shi)(shi)現了(le)現場(chang)管(guan)理(li)(li)人(ren)人(ren)有責、事事有人(ren)的(de)(de)(de)良好局面。

通過(guo)KPI考核,把(ba)員(yuan)工(gong)(gong)聘用(yong)(yong)、職務升(sheng)降、培(pei)訓(xun)發展(zhan)、勞動(dong)薪酬相結合,使得企(qi)業激勵(li)機(ji)制得到充分運(yun)用(yong)(yong),有利(li)于企(qi)業的健(jian)康發展(zhan),同(tong)時對員(yuan)工(gong)(gong)本人(ren)也(ye)便于建立不斷自我(wo)激勵(li)的心理模(mo)式(shi)。2021年,市場(chang)部引入口袋助理實現了銷售(shou)行(xing)為管(guan)理、銷售(shou)過(guo)程管(guan)理、動(dong)態CRM客戶(hu)資源管(guan)理和(he)銷售(shou)協同(tong)管(guan)理。

當前,集(ji)團(tuan)公司(si)依托區位優勢與(yu)產(chan)業(ye)優勢,按照(zhao)“緊盯前沿、打造(zao)生態(tai)、延鏈聚合、集(ji)群發展(zhan)”的(de)產(chan)業(ye)組織理念(nian),圍繞產(chan)業(ye)鏈“提高(gao)度(du)、增厚度(du)、拉長度(du)、強品牌”,實(shi)現高(gao)端(duan)化(hua)(hua)、集(ji)約化(hua)(hua)、智能化(hua)(hua)加工(gong)(gong)制造(zao),突破(po)環保型不銹鋼粉(fen)末(mo)噴涂新材料,踏實(shi)實(shi)現“211”工(gong)(gong)程的(de)每(mei)個節點目標,努力打造(zao)百(bai)億級不銹鋼產(chan)業(ye)鏈。

黨(dang)建公(gong)益

新世紀(ji)集(ji)團成(cheng)立(li)至今始(shi)(shi)終堅持堅持黨(dang)(dang)建(jian)(jian)引領(ling),將(jiang)黨(dang)(dang)建(jian)(jian)融入(ru)公司(si)改(gai)革(ge)創新、經(jing)營(ying)(ying)管(guan)理、制度(du)建(jian)(jian)設(she)等多個領(ling)域,不斷(duan)提升公司(si)發(fa)展(zhan)活力和(he)經(jing)濟效益,銷(xiao)售(shou)業(ye)(ye)績每年以20%的速度(du)遞增,實現了企業(ye)(ye)高質量發(fa)展(zhan)。始(shi)(shi)終堅持將(jiang)黨(dang)(dang)建(jian)(jian)工(gong)作融入(ru)生產經(jing)營(ying)(ying)工(gong)作,緊緊圍繞(rao)企業(ye)(ye)發(fa)展(zhan)做黨(dang)(dang)建(jian)(jian),不斷(duan)加強支部思(si)想建(jian)(jian)設(she)、組織建(jian)(jian)設(she)、文(wen)化建(jian)(jian)設(she),讓(rang)黨(dang)(dang)支部充分發(fa)揮“頂梁柱(zhu)”、“壓艙石”的作用,推動(dong)企業(ye)(ye)不斷(duan)自我革(ge)新、創新發(fa)展(zhan)。倡(chang)導老(lao)黨(dang)(dang)員(yuan)(yuan)帶新黨(dang)(dang)員(yuan)(yuan),新黨(dang)(dang)員(yuan)(yuan)積(ji)極(ji)示范,引領(ling)非黨(dang)(dang)員(yuan)(yuan)職(zhi)工(gong)積(ji)極(ji)向黨(dang)(dang)組織靠攏,從而(er)(er)通過黨(dang)(dang)建(jian)(jian)引領(ling)激發(fa)公司(si)員(yuan)(yuan)工(gong)內(nei)生動(dong)力,實現自上而(er)(er)下(xia)源源不斷(duan)的發(fa)展(zhan)動(dong)力。

新(xin)世紀始終堅(jian)持“三會一(yi)課(ke)”學習(xi)制度(du),把黨(dang)(dang)(dang)員(yuan)政(zheng)治學習(xi)與(yu)市場分(fen)析相(xiang)結(jie)(jie)合,讓黨(dang)(dang)(dang)員(yuan)有意識地把企(qi)業(ye)發展與(yu)國(guo)家戰略(lve)相(xiang)結(jie)(jie)合,從而提升企(qi)業(ye)的(de)戰略(lve)眼光。堅(jian)持黨(dang)(dang)(dang)內“談(tan)心(xin)談(tan)話”制度(du),開(kai)展黨(dang)(dang)(dang)員(yuan)與(yu)員(yuan)工(gong)結(jie)(jie)對(dui)幫(bang)扶(fu)活(huo)(huo)動(dong),黨(dang)(dang)(dang)員(yuan)定期與(yu)結(jie)(jie)對(dui)的(de)員(yuan)工(gong)談(tan)心(xin)談(tan)話,了解員(yuan)工(gong)的(de)思(si)(si)想(xiang)動(dong)向和在(zai)工(gong)作(zuo)生活(huo)(huo)中的(de)困難,因(yin)勢(shi)利導,把黨(dang)(dang)(dang)員(yuan)的(de)思(si)(si)想(xiang)和精(jing)力統一(yi)到公司的(de)經濟(ji)發展上來。在(zai)各部門設立黨(dang)(dang)(dang)員(yuan)示范崗(gang),把崗(gang)位實踐活(huo)(huo)動(dong)作(zuo)為(wei)全體黨(dang)(dang)(dang)員(yuan)廣泛持久的(de)“實踐性黨(dang)(dang)(dang)課(ke)”,激勵(li)黨(dang)(dang)(dang)員(yuan)同志當(dang)好(hao)排頭兵,立足崗(gang)位做貢(gong)獻。

堅持企(qi)業(ye)成(cheng)長與(yu)(yu)社(she)會責任同步,積極(ji)參(can)與(yu)(yu)各項公(gong)益活(huo)動(dong)(dong)(dong),以實(shi)際(ji)行(xing)動(dong)(dong)(dong)向社(she)會、向各界傳播“正能量(liang)(liang)”。自2011年(nian)開始,新(xin)(xin)世(shi)紀(ji)不銹(xiu)鋼(gang)(gang)黨支(zhi)部(bu)每(mei)年(nian)都會組(zu)織開展“金秋(qiu)助學(xue)(xue)(xue)”活(huo)動(dong)(dong)(dong),共計(ji)資助了(le)140多個家庭和學(xue)(xue)(xue)生,幫助他們(men)完成(cheng)學(xue)(xue)(xue)業(ye),實(shi)現人生理想。除(chu)了(le)捐(juan)資助學(xue)(xue)(xue)外(wai),還在(zai)村莊修(xiu)路、抗擊新(xin)(xin)冠(guan)肺炎(yan)疫(yi)情(qing)等方面也貢(gong)獻了(le)自己(ji)的(de)(de)一份力量(liang)(liang)。2020年(nian)在(zai)新(xin)(xin)型(xing)冠(guan)狀疫(yi)情(qing)面前,新(xin)(xin)世(shi)紀(ji)不銹(xiu)鋼(gang)(gang)為抗擊疫(yi)情(qing)捐(juan)款3萬(wan)元(yuan)。2021年(nian),由淄博市團市委組(zu)織的(de)(de)“希望小屋(wu)”兒童(tong)關愛(ai)項目,新(xin)(xin)世(shi)紀(ji)不銹(xiu)鋼(gang)(gang)捐(juan)款5萬(wan)元(yuan),同時(shi)在(zai)9月1日(ri)為考(kao)上大學(xue)(xue)(xue)家庭貧困的(de)(de)10名學(xue)(xue)(xue)生共捐(juan)贈了(le)2萬(wan)元(yuan)的(de)(de)愛(ai)心助學(xue)(xue)(xue)金,近日(ri),在(zai)疫(yi)情(qing)反復期間,新(xin)(xin)世(shi)紀(ji)集團又發(fa)動(dong)(dong)(dong)員工的(de)(de)力量(liang)(liang),籌集12萬(wan)余元(yuan)善(shan)款,援助抗疫(yi)一線。這些包(bao)含著集團公(gong)司每(mei)位(wei)員工的(de)(de)心意和實(shi)際(ji)行(xing)為付(fu)出,每(mei)一位(wei)員工都在(zai)用(yong)心參(can)與(yu)(yu),為社(she)會貢(gong)獻一份自己(ji)的(de)(de)力量(liang)(liang)。

新世紀持續強化支部和黨(dang)員(yuan)隊伍建設,打造一(yi)(yi)個(ge)有(you)(you)戰斗力、凝聚(ju)力、向(xiang)心力的(de)過(guo)硬支部,打造一(yi)(yi)支無私(si)奉獻、開拓創新、銳意進取的(de)員(yuan)工(gong)隊伍,履行企業的(de)職責(ze)和社會責(ze)任,不(bu)斷(duan)拓寬公益領域,做(zuo)一(yi)(yi)家有(you)(you)擔當、有(you)(you)情懷的(de)企業。

“世紀(ji)不銹(xiu),百年(nian)不銹(xiu)”,在未(wei)來的道路上,新世紀(ji)不銹(xiu)鋼堅持(chi)回報社會,服務社會,奉獻社會的目標精神,愿與各(ge)位同仁攜手并進,砥礪前行,共創美好。

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